Подбор «Администратор 1С» для бизнеса

  • Узкий специалист под конкретную задачу
  • Работа с юридическими лицами
  • Гарантия квалификации и замены
  • Проверку и отбор специалистов берём на себя

Мы берем на себя подбор, проверку и ответственность за специалиста - вам остаётся управлять результатом.

До 2 раз выгоднее, чем поиск через франчайзи

450+ специалистов в базе данных

Договор, документы и безопасное сотрудничество

Каталог специалистов «Администратор 1С»

Эдуард Р.
Эдуард Р.
Москва
Senior
Hard skills
Серверная инфраструктура, виртуализация, миграции и др.
Soft skills
Системное мышление, ответственность за результат, внимательность к деталям и др.
Евгений Ч.
Москва
Middle
Hard skills
Закупки для общепита, работа с закупочными системами, формирование системы закупок и др.
Soft skills
Эмпатия, нетворкинг, аналитическоемышление и др.
Виталий П.
Виталий П.
Казань
Senior
Hard skills
Администрирование кластеров серверов 1С:Предприятие, администрирование СУБД, администрирование ОС Linux, Windows и др.
Soft skills
Ответственность, обучаемость, системное мышление и др.
Перейти в каталог

Плюсы аутстаффинга «Администратор 1С» в IT Hangar

Мы берём на себя подбор и оформление специалистов, чтобы вы могли сосредоточиться на задачах и результате.

Гибкость

  • От 8 часов до 1 года
  • Бесплатная замена в течении всего срока проекта
  • Нет проблем классического найма
  • Включение специалиста в команду уже завтра

Безопасность

  • Учет отработанного времени
  • Безопасная сделка - ваши деньги под защитой
  • Простое решение спорных вопросов персональным менеджером
  • Оплата только за фактический объем работ

Выгода

  • На платформе вы видите конечную цену со всеми налогами
  • Экономия на налогах и HR
  • Полный закрывающий документооборот (ЭДО)

Навыки специалистов проверены

  • HARD скилы подтверждены на тестах и реальных проектах
  • SOFT скилы прошли оценку специалистов HR-службы IT-Hangar
  • Замена или помощь вашему отделу HR
  • Гарантия навыков IT-Hangar
  • Рейтинг специалиста по выполненным проектам

Конфиденциальность

  • Контакты сторон открываются только после подтверждения готовности к работе (оплаты)
  • Стороны подписывают NDA “заказчик” - “платформа”, “платформа” - “специалист”
  • Возможно прямое подписание соглашения о конфиденциальности “заказчик” - “специалист” после подтверждения готовности к работе

Мы знаем, кого рекомендуем.
Многоступенчатый отбор

Каждый специалист проходит проверку до попадания в каталог.
Оцениваем профессиональные навыки, уровень и работу в команде.

1

Hard Skills

Проверяем знания и практические навыки специалиста.

2

Техническое интервью

Определяем профессиональный уровень: Junior / Middle / Senior.

3

Soft Skills

Оцениваем коммуникацию, ответственность и работу в команде.

4

HR-заключение

Формируем профиль специалиста с результатами оценки.

5

Дополнительная оценка

При необходимости

В каталог попадают только специалисты, подтвердившие квалификацию

Hard Skills
Soft Skills
Уровень подтверждён
Выгодно
  • Вы видите конечную цену со всеми налогами
  • Экономия на налогах
  • Бесплатная замена в течении всего срока проекта
  • Без отпусков и больничных
  • Экономия на подборе , HR и кадровом документообороте
  • Оплата только за фактический объем работ
  • Полный закрывающий документооборот (ЭДО)
  • Нет проблем классического найма (приём, увольнение, выплаты)
  • Включение специалиста в команду уже через день
Гарантии платформы

Несём ответственностьза специалиста

Вы делегируете не только поиск, но и часть кадрового риска. Мы проверяем специалистов до начала работы и остаемся ответственным контрагентом в процессе.

1

Проверяем квалификацию

Отбираем специалистов по опыту, компетенциям и релевантности вашей задаче до передачи заказчику.

2

Проверяем исполнителя

Проводим юридическую проверку и оформляем договорные отношения до начала работ.

3

Организуем замену

Если специалист не подходит или выбывает из проекта, подбираем замену без нового самостоятельного поиска.

4

Сопровождение на всём проекте

Помогаем решать вопросы со специалистом на протяжении всего сотрудничества.

О платформеIT Hangar

IT-Hangar – это проект компании «Академия Инноваций Бизнеса»

IT-Hangar – платформа аутстаффинга IT-специалистов. Мы объединяем подбор, проверку, оформление и сопровождение в одном сервисе, чтобы компаниям было проще усиливать команды под конкретные задачи.

Берём на себя организационную часть – вам остаётся работа с результатом.

Нам доверяют лучшие

1СPrombez

Часто задаваемые вопросы

Все частые вопросы
Что такое IT Hangar?

Это платформа для аутстаффинга IT-специалистов. Мы помогаем компаниям быстро находить разработчиков, аналитиков, DevOps и других IT-специалистов для проектов. Без найма в штат, без бюрократии, с гарантией качества.

Чем вы отличаетесь от других сайтов с вакансиями?

Мы не база резюме. Мы – платформа с проверенными специалистами. Каждый проходит 5-этапный отбор, включая техническое интервью и оценку Soft Skills. Мы гарантируем уровень специалиста и берем на себя документооборот и безопасность сделки.

Что если специалист не подойдет?

Мы гарантируем бесплатную замену в течение всего срока проекта. Если специалист не справляется – мы найдем другого.

Что включает цена специалиста?

Цена, которую вы видите на платформе – итоговая. В нее уже включены все налоги и комиссия платформы. Никаких скрытых платежей.

Как найти специалиста?

Зарегистрируйтесь на платформе, опишите задачу (стек, сроки, бюджет), и система предложит подходящих кандидатов. Вы можете выбрать сами или доверить подбор нашему менеджеру – это бесплатно.

Опишите задачу
или задайте вопрос

С чем можно обратиться:

Менеджер поддержки